Cantabria activa junto a médicos y enfermeros un Plan de Prevención y Atención ante las agresiones en el ámbito sanitario

Santander (19/03/2014) - E. P.

El personal del Servicio Cántabro de Salud sufrió en 2013 un total de 88 agresiones, en su gran mayoría verbales: un 25 por ciento menos que en 2012

El personal del Servicio Cántabro de Salud (SCS) sufrió un total de 88 agresiones en 2013, de las que el 91 por ciento fueron verbales, por amenazas e insultos, mientras que el nueve por ciento fueron físicas, según balance provisional de incidentes violentos en la Sanidad pública de Cantabria.

El 41 por ciento de estos incidentes (37) se produjo en Atención Primaria, el 26,3 por ciento (26) en el Hospital Universitario Marqués de Valdecilla, el 15 por ciento (13) en el hospital de Laredo y el 14 por ciento (12) en el de Sierrallana.

A pesar de las 88 agresiones denunciadas por los trabajadores, éstas se han reducido un 25 por ciento respecto a 2012, año en el que se registraron 110 incidentes violentos en los diferentes servicios de atención del SCS, duplicando los acontecidos en 2011 (52).

La consejera de Sanidad y Servicios Sociales, María José Sáenz de Buruaga, ha dado a conocer estos datos en una rueda de prensa en la que ha presentado el 'Plan de Prevención y Atención ante Incidentes Violentos en el Ámbito Sanitario Público de Cantabria', que el Ejecutivo ha puesto en marcha en colaboración con los colegios profesionales de Enfermería y Médicos.

Precisamente, estos dos colectivos encabezan las agresiones denunciadas por el personal sanitario en 2013 con un 44,5 (37) y un 30 por ciento (25), respectivamente. Tras ellos, se encuentran los auxiliares de Enfermería, que padecieron 20 agresiones (14 por ciento), y los celadores y otros trabajadores, con cinco (2,4 por ciento).

En cuanto a las ocho agresiones físicas registradas, cuatro se produjeron en Urgencias, tres en Hospitalización y una en consultas y tuvieron lugar en los hospitales de Valdecilla (5), Sierrallana (2) y Laredo (1). Además, cinco de estas ocho agresiones las sufrieron enfermeros y auxiliares.

Aunque las evaluación de riesgos indica que en las áreas asistenciales de Cantabria hay una "probabilidad baja" de que ocurran este tipo de incidentes, la consejera ha ensalzado que el Gobierno pone en marcha un Plan de Prevención y Atención para promover la "tolerancia cero" contra esta "lacra" y lograr que el nivel de riesgo sea "mínimo" para los profesionales.

Este Plan, en el que la Consejería de Sanidad y los colegios de Enfermería y Médicos han estado trabajando más de dos años, cumple con el "compromiso político" sellado por el Gobierno con ambos colectivos para "la lucha contra estas injustas agresiones", ha indicado Sáenz de Buruaga.